法人・自治体のみなさまへ

SmiLearnの人材開発が、ひとりひとりの成長、そして組織全体の成長をサポートいたします。

お困りのこと、こうしていきたい!と思われていることなど、ぜひお聞かせください。

ニーズに合った仕組み構築や研修プログラムをご提案させていただきます。

人材開発デザイン

人と組織が成長し、事業を発展させていくためには仕組みを構築し、継続的に運用することが大切です。豊富な人事経験、実務経験を活かし「使える」仕組みを作り、運用および定着を支援いたします。

<コンサルティング例>

・採用支援

(採用担当者・リクルーター研修、面接官研修、運営支援等)

・人材開発体系構築

・新入社員育成体系構築

・階層別スキル体系構築

・現場人材育成支援(マニュアル作成、現地支援)

・研修内製化 

 

‥‥等

研修デザイン/講師

ニーズや現状を把握し適した研修を提案いたします。研修を受けて満足‥‥ではなく、「学びたい」という意欲を生み、主体的に言動する意思を育て、継続する力に繋げる研修を提供いたします。

<研修実施例>

・内定者研修/新入社員研修/フォローアップ研修

・リーダー研修/マネジメント研修

・キャリアデザイン研修/女性活躍推進研修

・コミュニケーション研修

・プレゼンテーション研修

・部下育成スキル研修/面談スキル研修

・ホスピタリティ/接客スキル研修

・PDCA研修/ロジカルシンキング研修

・企画力向上研修/ワンペーパー研修       ‥‥等


【実績(企業)】

病院/福祉施設/ホテル/アパレルメーカー/シューズメーカー/製薬/物流/インフラ/食品/自動車関連/生命保険会社/銀行/教育事業会社/

コールセンター/食品/保育園/エンターテインメント施設 等

【実績(自治体)】

尼崎市/池田市/和泉市/泉大津市/伊丹市/大阪市/交野市/門真市/川西市/堺市/三田市/吹田市/摂津市/大東市/高石市/高槻市/豊中市/

長岡京市/西宮市/寝屋川市/能勢町/東大阪市/枚方市/守口市/河北研修協議会/泉北3市研修協議会/中部都市研修協議会/兵庫県自治研修所/京都ジョブパーク/福知山ジョブパーク/京都府福祉人材サポートセンター 等